Управление персоналом

Бизнес-система на ОЭМК: как наградили победителей программы «Металлоинвест приоритет»
Бизнес-система на ОЭМК: как наградили победителей программы «Металлоинвест приоритет» Как «Металлоинвест» мотивирует сотрудников, активно участвующих в «Фабрике идей»... Мотивация и оценка персонала
О кадровой политике ОАК — всё самое важное
О кадровой политике ОАК — всё самое важное О новых приоритетах в области кадровой политики ОАК, о задачах по формированию и развитию коллектива.. Кадровая стратегия
10 способов мотивации для резервистов
10 способов мотивации для резервистов Как это работает на предприятиях Трансмашхолдинга... Кадровый резерв
Тренер-бот и интерактивный гид помогут сотрудникам ОМК развивать корпоративные компетенции
Тренер-бот и интерактивный гид помогут сотрудникам ОМК развивать корпоративные компетенции 10–15 минут в день достаточно для проработки общекорпоративных компетенций ОМК с помощью чат-бота. .. Обучение персонала
Стать идеальным резервистом: программа «Кадровый резерв» в вопросах и ответах
Стать идеальным резервистом: программа «Кадровый резерв» в вопросах и ответах На вопросы о программе ответили сотрудники из отдела подбора персонала и кадрового планирования ПАО .. Кадровый резерв
Сгенерировать идею: конкурс «Моя идея – моя карьера» ПАО «Мосэнерго»
Сгенерировать идею: конкурс «Моя идея – моя карьера» ПАО «Мосэнерго» О том, что дает участие в конкурсе, что самое главное для конкурсанта и как проходит конкурс... Кадровая стратегия
В компании «АЭМ-технологии» стартовал проект менторинга
В компании «АЭМ-технологии» стартовал проект менторинга Это инструмент сохранения и передачи ключевых управленческих знаний и навыков, повышения эффективнос.. Обучение персонала
Колесо карьерных возможностей: Росатом
Колесо карьерных возможностей: Росатом Как Росатом формирует управленческий кадровый резерв... Кадровый резерв
Как это работает: акция «Приведи друга» и получи премию
Как это работает: акция «Приведи друга» и получи премию Сколько и когда платят рекомендателям, а также комментарии и рекомендации. .. Кадровая стратегия
Программы инновационного развития «Группы ГАЗ» разрабатываются с помощью ТРИЗ
Программы инновационного развития «Группы ГАЗ» разрабатываются с помощью ТРИЗ Департамент ТРИЗ провел для руководителей подразделений дивизиона «Автокомпоненты» мероприятие новог.. Обучение персонала
Положение об акции подбора персонала «Приведи друга»
Положение об акции подбора персонала «Приведи друга» Пример регламентирующих документов: положения и анкеты... Кадровая стратегия
Ежегодная оценка персонала: для чего и как?
Ежегодная оценка персонала: для чего и как? Постараемся по шагам рассказать вам об этом важном для каждого сотрудника процессе... Мотивация и оценка персонала
обсуждения
А какое именно специальное программное обеспечение использовалось? Конструируя результат: система управления проектами РусГидро
Полная версия статьи - в альманахе "Управление производством", это было указано в данном м... Программа «30/30/30»: новая парадигма эффективности завода «Август-Алабуга»
Странно, ни слова о нацпроекте "Производительность труда" и вкладе в экспертов Федеральног... Программа «30/30/30»: новая парадигма эффективности завода «Август-Алабуга»
Классная политика! И почему у нас недодумались в 2008 году? Надо данный бенч предложить своим! Мы ... Политика ОАО «ТВЗ» по таре
Узнайте больше Альманах “Управление производством” 300+ мощных кейсов, готовых к использованию чек-листов и других полезных материалов
Альманах “Управление производством”