В этом видео - опыт НПФ «Пакер»: как вовлечь сотрудников в улучшение своего рабочего места для достижения целей предприятия, как организован процесс от подачи до реализации предложений, какое вознаграждение предусмотрено и за что.
Все самое интересное и уникальное мы публикуем в альманахе «Управление производством». 300+ мощных кейсов, готовых к использованию чек-листов и других полезных материалов ждут вас в полном комплекте номеров. Оформляйте подписку и получайте самое лучшее!
О том, какое вознаграждение предусмотрено в других компаниях, вы можете узнать здесь (см. ссылку) - Деликатные вопросы финансовой мотивации: сколько платить за рацпредложения?
