Альманах №7: Методика 5S 0 комментариев

Экспертное мнение. 5S для руководства, менеджеров и работников

С чего начинать внедрение системы 5S? К каким трудностям стоит подготовиться? Как перебороть внутреннее сопротивление работников и к чему может привести недостаток заинтересованности со стороны руководства?

Менеджер по развитию производственной системы ОАО «ПРОМИС» Павел Уланов ответил на самые актуальные вопросы редакции нашего портала и рассмотрел, какую роль во внедрении 5S играют работники, менеджеры и руководители. Особый интерес для тех, кто только приступает к внедрению 5S, и тех, кто уже имеет определенный опыт и хотел бы оценить собственный прогресс, представляют план действий, оценочный лист для внедрения 5S в офисе и результат оценки рабочего места в компании ПРОМИС. Читайте далее в Альманахе «Управление производством. Организация и эффективность рабочего места: методика 5S».

0 комментариев
Отправить
обсуждения
оч крутая статья! а подскажете, какие канбан доски можно рассмотреть для команд? мы ищем замену Asan... Карточный, тарный и электронный канбан: пример внедрения. Часть 2
Aleksandra , вот несколько статей: https://up-pro.ru/library/production_management/operations_manag... «Раньше на это уходило 170 рабочих дней в год — теперь всего 42»
Добрый день. А есть ли у редакции подборка инструментов по дебюрократизации из других организаций, н... «Раньше на это уходило 170 рабочих дней в год — теперь всего 42»
Спасибо большое за эту статью! Это действительно наглядный инструмент план/факта эффективности работ... Трансмашхолдинг: использование методологии А3 для анализа эффективности процессов и сокращения затрат
Узнайте больше Альманах “Управление производством” 300+ мощных кейсов, готовых к использованию чек-листов и других полезных материалов
Альманах “Управление производством”