Портал "Управление производством" 0 комментариев

Положение о звании «Лауреат премии ЭЗТМ» за лучшую творческую работу года (рацпредложения и инновации)

Внутрифирменный документ.

Звание «Лауреат премии ЭЗТМ» (ОАО «Электростальский завод тяжелого машиностроения») присуждается ежегодно ко Дню машиностроителя авторским коллективам или отдельным авторам за работы, характеризующиеся высоким уровнем творческих решений, дающие конкретный экономический, производственный или социальный эффекты, направленные на решение следующих задач:

  1. Создание нового высокоэффективного оборудования и повышение его качественных характеристик, обеспечивающих его конкурентоспособность, продажу на экспорт или установление высоких надбавок за эффективность - до 2-х премий.
  2. Внедрение новых технологических процессов, нового оборудования, снижение трудоемкости, механизация и автоматизация собственных процессов, экономия материалов, электроэнергии, топлива - до 2-х премий.
  3. Повышение эффективности производства и управления, повышение культуры производства, улучшение экологической обстановки в отдельных подраз­делениях и на заводе в целом -1 премия.

В составе авторского коллектива не должно быть более 7 человек.

Соискатели представляют оформленную в установленном порядке работу.

Последний срок подачи - 1 июля.

К рассмотрению принимаются работы, выполненные в предыдущем году или ранее (до 3-х лет) по решению жюри.

Содержание работы и авторский коллектив должны быть обсуждены на заседании научно-технического совета отдела или на собрании специалистов и служащих цеха. Представление оформляется соответствующим протоколом.

Представляемая работа должна быть скреплена или переплетена и содержать следующие материалы:

  • на титульном листе - наименование работы;
  • на первом листе - наименование работы и состав авторского коллектива (фамилия, имя, отчество, должность, место работы, табельный номер и лич­ная подпись) с указанием руководителя работы;
  • на втором листе - описание творческого вклада в работу каждого автора.

Материалы работы должны содержать:

  • краткую аннотацию (на 0,5 листа), которая должна содержать: название работы, краткое описание сущности работы, место внедрения, экономический эффект, перечень авторских свидетельств и патентов, используемых в работе;
  • описание работы с четким изложением новизны и указанием конкретных творческих решений, предложенных авторским коллективом;
  • расчет экономического или иного положительного эффекта, полученного в ОАО ЭЗТМ от внедрения работы, подписанный руководителем финансово-экономического отдела;
  • подтверждение-отзыв независимых и, в то же время, заинтересованных (по использованию результатов) подразделений ОАО ЭЗТМ или организаций-заказчиков;
  • выписка из протокола техсовета подразделения (или собрания) с подтверждением актуальности работы и авторского коллектива.

Работы без расчета экономического эффекта или неоформленные в соответствии с требованиями к рассмотрению не принимаются.

Перечень работ и составы авторских коллективов публикуются в газете «Машиностроитель».

Представленные работы проходят предварительное рассмотрение на заседании научно-технического совета, где дается заключение о полезности работы, авторском коллективе и рекомендации по представлению работы к рассмотрению в жюри (или отклонению), а также по количеству премий по поз. 1 и 2.

Жюри конкурса рассматривает представленные работы до 15 сентября и принимает решение тайным голосованием. Кворум для проведения голосо­вания должен быть не менее 2/3 от числа назначенных членов жюри. При отсутствии члена жюри в работе принимает участие лицо, замещающее его по приказу. При равном числе голосов, поданных в ходе тайного голосо­вания за две или более работ, при возникновении спорной си­туации проводится дополнитель­ное открытое голосование по этим работам.

Начальники цехов и отделов и вышестоящие руководители могут выдвигаться участниками работ не чаще одного раза в три года.

Размер премий утверждается приказом генерального директора в 1 кв. текущего года.

0 комментариев
Отправить
обсуждения
А какое именно специальное программное обеспечение использовалось? Конструируя результат: система управления проектами РусГидро
Полная версия статьи - в альманахе "Управление производством", это было указано в данном м... Программа «30/30/30»: новая парадигма эффективности завода «Август-Алабуга»
Странно, ни слова о нацпроекте "Производительность труда" и вкладе в экспертов Федеральног... Программа «30/30/30»: новая парадигма эффективности завода «Август-Алабуга»
Классная политика! И почему у нас недодумались в 2008 году? Надо данный бенч предложить своим! Мы ... Политика ОАО «ТВЗ» по таре
Узнайте больше Альманах “Управление производством” 300+ мощных кейсов, готовых к использованию чек-листов и других полезных материалов
Альманах “Управление производством”